Estudo realizado em março pela LAB SSJ em parceria com as consultorias Clave e Etalent apresentou como pensam, agem e planejam os profissionais que assumiram um cargo gerencial pela primeira vez. Foram entrevistados mais de 4 mil novos gestores que falaram sobre suas expectativas, as angústias nas primeiras semanas e os desafios mais relevantes em suas carreiras. Uma das mais importantes conclusões do estudo é a preocupação dos novos gestores com o desenvolvimento da equipe, que persiste nos primeiros tempos na função e se mantém como um dos fatores mais importantes mesmo depois da transição para o primeiro nível gerencial.
Veja os gráficos:
Fonte: Melhor Gestão de Pessoas
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